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数据分析师武汉新东方学校武汉-武昌区0.7-1万/月11-14

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

棋牌游戏岗位职责:1、定期提供运营报表:对业务部门和其他内部运营健康指标的数据需求进行整理、分析,提供定期运营报表;2、专项分析报告:为公司各部门的运营管理提供数据支持,提出优化建议,制定数据分析工作流程及方法优化方案;3、高阶分析报告:针对业务问题/需求,分析产品、机构、客户等数据,建立统计。任职要求:1、本科及以上学历,统计、数学、计算机等专业背景优先;2、熟悉各种数据处理软件和分析工具,掌握2种及以上数据分析工具;4、良好的逻辑思维与业务分析能力;5、良好的团队内外沟通能力、陈述表达能力;6、适应团队合作,责任心强;7、从事数据分析相关工作经验一年以上。福利:1、公司缴纳五险一金(入职试用期内即开始办理养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金),补充商业保险;2、可享受5-20天带薪年假,国家法定节假日休假,员工生日假、婚假、产假、陪护假、哺乳假;3、节日礼品、礼金(春节、端午节、教师节、中秋节等) 、生日、结婚及生育礼金,儿童节子女礼品,高温补贴;4、年度体检,年度旅游(迪拜、泰国、中国台湾、日本、韩国等线路);5、员工及子女免费报班;6、公司提供良好的职业培训和职业发展平台以及美国、英国等国学习、游学机会。

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钻井设计助理斯伦贝谢(中国)投资有限公司巴音郭楞4.5-6千/月11-14

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

 1、每天主要时间整理钻井数据和钻井设计的档案等相关工作               2、根据钻井工程师的需求进行相关的基础钻井设计工作               3、协助销售工程师办理签单工作               岗位要求:               1. 女,30岁以下,流利普通话,英语听说读写流利,待人热情大方,沟通协调能力优秀,做事细致有耐心,责任心强,学新能力和适应能力强               2. 行政秘书或英语等专业优秀的大专/本科在读或者毕业生。             3. 英文4级及计算机2级或以上基础,可使用常用办公软件及英文专业软件。             4. 同等条件下,英文较好以及钻井工作经验者的优选人优先         

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HR Officer人力资源部文员安徽元一大酒店有限公司合肥元一希尔顿酒店合肥2-3千/月11-14

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|棋牌游戏公司规模:500-1000人

POSITION RESPONSIBILITIES 岗位职责: Offering any kind of help and suggestions to all concerned in dealing with personnel related matters. 提供处理人力资源相关事件的建议和帮助。 Assisting the recruitment and Orientation Program and prepare materials for the new team members. 协助招聘以及入职培训计划的开展,为新员工准备相关材料。 Controlling Assigns employee number and prepares labor contract and Personnel Action Form for new recruits. 为新聘员工分配员工号,准备劳动合同以及人事变动表。 Arranging physical examination & contract signing. 安排新员工体检和签订劳动合同。 Preparing P-file for new hire TM. 制作新员工个人档案。 Adding new TMs into HR Link. 新入职人员基本信息系统录入。 Check-out issues and following up leavers to do check-out procedure. 为离职员工办理离职手续,跟进已离职未办理的离职手续。 Probation\Service Allowance\Expiration of contract. 试用期到期、店龄工资、合同到期人员统计。 Vacation forms record and Overtime & Off-in-lieu forms record. 部门假单和加班还休表登记管理。 Collecting and checking Attendance Records. 考勤表的收取、审核。 Checking attendance record and leave requests of previous month to make sure the accuracy of the termination payment. 检查考勤记录以及当月休假申请以确认终止付薪的准确性。 Preparing TM status movement letter. 员工变更通知信。 HR Attendance & Duty Roster. 本部门考勤、排班。 Monitors on the using of stationery & printing materials in the Office. 管理部门内部办公用品的使用,打印资料。 Conducting the GM Lunch every two weeks. 每两周准备一次总经理午餐会。 Dealing with the administration routine in the HR Office. 处理人力资源部办公室日常事宜。 Specific JobKnowledge, Skill and Ability 工作技能技巧要求: Good communication skills, both verbal andwritten. 良好口头及书面沟通技巧。 Mustpossess basic computational ability. 基本掌握计算机技能。 Fluentwritten and spoken English. 英文书写及口语流利。 Abilityto maintain excellent relations with associates and maintain team member andguest confidentiality at all times. 与所有员工保持良好关系,在任何时候保守员工及客人的机密。

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Assistant Facility Manager ID50229星巴克中国上海11-14

学历要求:|工作经验:8-9年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

棋牌游戏JD of Assistant Facility Mgr·         Responsible for all technical requirements, including all of bar equipment and facilities, associated new project technical support·         Track and ensure closure of equipment and facility related issues to make sure equipment and facilities running smoothly·         Implement the engineering & maintenance management procedures including PM management, Spot inspection approach, Spare parts management, Utilities consumption management, Troubleshooting recording approach·         Optimize preventive maintenance program to ensure equipment and facilities under good performance and timely repair·         Control & follow-up maintenance budgets, follow-up maintenance targets·         Analyze repair and maintenance cost, monitor total cost of key equipment and facilities during whole lifecycle·         Identifies the savings in repair and maintenance cost in the ongoing management of the premises·         Monitor and control utilities consumption, and implement corporate strategy to achieve utilities saving objectives·         Participate in Engineering projects, including project proposal, budget and schedule tracking and control, ensure projects are on schedule·         Manage service vendors, leverage vendor’s resource to support operation team, push vendors to improve their customer satisfaction ratings·         Evaluate and revise Service Level Agreement based on the requirements from operation team·         Follow up vendor's activities and review KPI timely·         Assist in the development of new service vendors·         Participate in construction project, such as re-layout, new equipment and facilities installation, re-model.·         Evaluate the write off existing facilities and equipment·         Co-ordinate the application of Capital Appropriation Request·         Schedule project timeline·         Participate in the management of project site construction, until handover of commissioned site to operation team·         Work closely with operations to identify and correct opportunities·         Act as a coordinator to organize equipment/facilities training to operations助理设施经理职责描述·         负责所有工程技术,包括所有的生产设备,辅助生产设备,相关项目的技术支持·         跟踪并确保解决设备相关的技术问题,确保餐厅设施与设备处于良好运行状况·         执行工程和维修管理内容,包括预防性维修、点检、备件管理、水电管理、故障诊断记录·         优化设施与设备预防性维修计划,确保设施与设备状况完好·         制定并控制维修预算,跟踪相关绩效指标·         整理分析维修保养费用,监控关键设备和设施在整个生命周期内的总成本·         找寻节省设备设施维修保养成本的机会点·         监控能源消耗,实现节能目标·         参与工程项目的立项、预算和进度追踪和控制,确保项目的顺利进行·         与SCO和SD部门共同管理服务商,推动服务商提升其顾客满意度·         按照营运部门的需求,对服务水平协议进行评估和修订·         追踪服务商的各项工作,及时评估关键指标的达成率·         协助开发新的服务商·         参与施工项目,诸如布局调整、新设备设施安装、改造·         评估旧设施、旧设备的报废·         协调固定资产需求的申请·         制定项目时间表·         参与项目的现场管理,直到移交给营运部门·         与营运紧密合作并指出和纠正机会点·         协调营运伙伴的设备设施培训需求Qualification:·         Associate Degree in engineering or related·         Minimum 8 years of experience in facilities or food/beverage related field, and at least 3 years in supervisor position·         Familiar with facilities, like HVAC, Electricity, MEP, ventilation, air system, industrial and waste water and related to facilities majors·         Strong project management experience.·         Strong leadership and people management skills·         Strong communication and presentation skills基本要求:·         工程学位或相关·         最低8年的设施或者与食品/饮料相关行业的经验,并且至少担任3年的相关专业主管职位·         熟悉中央空调、机电、工业水、废水、通排风系统等等相关设施方面的专业,或者熟悉食品/饮料类设备·         较强的项目管理经验·         强有力的领导和人员管理技能·         良好的沟通及演示技巧

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商务司机新加坡伊顿国际教育集团异地招聘6-8千/月11-14

学历要求:中专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|棋牌游戏公司规模:500-1000人

工作职责:1、 负责接送校长每日往返上海-苏州上下班(每天8:00到校,16:30离校),及领导的其他商务活动。  2、 保证车辆状态良好,按时出车。  3、加强车辆的维护,保养和清洁工作,定期检查车况,节约用油,保证行车安全。    4、遵守交通规划,服从交通管理,严防交通事故。  5、服从调试,不得擅离职守,私自开车外出。    6、完成领导交办的其它工作。任职要求:1、28-45岁,身体健康,亲和力佳,家住上海江苏路附近为佳(江苏路地铁站)。2、高中以上学历,持有驾驶证C1照(含)以上。3、实际驾龄5年以上,熟悉江浙沪路线,熟悉《交通安全法规》。4、驾驶技能娴熟,并具有车辆日常保养和排除简单故障的技能。5、头脑灵活,个性稳重,身心健康,有接待经验。6、勤奋,敬业,不抽烟,不喝酒。7、本岗位执行不定时工时。

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重庆公司-全网影视审核专员爱奇艺(www.iqiyi.com)重庆-渝北区3-4千/月11-14

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、根据所在频道节目内容需要,完成日常与热点新闻内容编目;   2、完成SNS内容制作和地方站内容填充。任职要求:1、本科及以上学历,专业不限; 2、对新闻、图片和文字有较强的敏感度,文字功底好; 3、会编辑和剪辑者优先;  4、对娱乐、动漫、影视感兴趣;5、遵守周末或节假日值班规则。    工作时间:  周一至周五:9:00-18:00  温馨提醒:如果 7 天内您没有收到爱奇艺的面试邀请,那么目前我们不会安排您参加后续的面试环节,感谢您的理解和对爱奇艺的关注与认可。

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楼层主管南京苏宁易购销售有限公司南京-江宁区4.5-6千/月11-14

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

1、负责与商铺进行沟通、租金收取、重大活动执行。 2、负责商家入驻、变更、撤展等业务工作,整理入驻厂家相关等材料。 3、负责店铺日常销售,销售人员消防安全培训、礼仪培训 4、掌握店铺每日的销售情况,了解行业发展动态和发展趋势。并负责营运数数据的统计和分析 任职要求: 1、大专以上学历; 2、具有较强的沟通协调及创新能力; 3、具有较强的计划与推进能力; 4、具备良好的语言、文字表达能力,一定的逻辑分析、市场信息分 析能力。

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宽带运营人员(可就近分配)长城宽带网络服务有限公司沈阳分公司沈阳3-5千/月11-14

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|棋牌游戏公司规模:1000-5000人

岗位职责:负责所在片区的宽带安装、维护、销售等工作任职要求:1、年龄18-40岁,有电信通讯行业工作经验者优先;2、有良好的服务意识,接人待物大方得体,细致耐心;3、工作积极主动,认真负责,有良好的服务意识,具有团队合作精神,具备独立思考能力及创新能力。薪资待遇:综合工资3000-5000,五险上班时间:8:30-18:30 单休工作地点:可就近分配营业厅面试地点:大东区滂江街22号长峰中心17A联系人:吴经理 62616765

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施工队员特变电工昭和(山东)电缆附件有限公司泰安3-4.5千/月11-14

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:合资|棋牌游戏公司规模:150-500人

棋牌游戏 1、电缆附件安装; 2、不断提升理论及技能水平,考取电缆附件安装培训证书; 3、领导安排的其他相关工作。  

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项目管理专员公牛集团股份有限公司宁波-慈溪市4.5-6千/月11-14

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

工作职责:1、负责产品开发/升级/其他类项目管理工作,组建项目团队,主导制定项目计划,输出项目任务,控制项目关键节点以及潜在风险点。 2、依据项目管理计划,监视项目开展过程(质量、成本、进度),及时向相关部门汇报,并协调项目实施过程中的资源配置; 3、建立和完善项目档案,汇总项目相关的所有管理、技术资料,提交项目结案报告。 4、及时、保质及保量地完成上级领导交办事项 任职资格:1-理工科类本科,有研发、工程、品质、计划和物控经验更好; 2-工作经验2-3年以上,跳槽频率低,稳定性高; 3-年龄不要超过35岁; 4-有PMP证书优先考虑。

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出差助理广州世纪名媛文化发展有限公司广州-越秀区6-8千/月11-14

学历要求:中专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

         公司主要做商演的车展服装秀珠宝展庆典活动楼盘开业典礼礼仪迎宾接待六家公司来的。出差助理就是带领商演的团队出差安排他们衣食住行出行管理以及舞台演出形式表演服装搭配这块。任职要求:      年龄18到28岁 ,身高153以上,形象好,接受出差,性格开朗有亲和力沟通能力强,对舞台方面感兴趣的,无经验接受公司最底层培训学习舞台演出各方面形式然后晋升出差助理。福利待遇:         待遇保底6000,月休四天假期自由调休,包吃包住!有无经验均可,面试通过免费培训包上岗不会收取任何费用。 联系人:陈总监13510843581(同步)

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客服文员 朝九晚六(双休+无责3000+)武汉九海瑞和科技有限公司武汉-洪山区4.5-6千/月11-14

学历要求:|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责: 1.办公室客服,通过电脑进行工作。2.寻找意向客户,搜集意向客户资料和基本信息; 3.掌握行业知识,给客户提供简单的咨询服务; 工作轻松,无压力,但是奖金丰厚。还有最喜欢的下午茶时间,不定时游戏时间,不在是枯燥的工作日,我们的原则是开心工作,开心赚钱。应聘要求: 1.大专以上学历,应届毕业生优先(条件优越者优先) ; 2.刻苦上进、有团队合作精神;3.具备良好的职业操守,工作踏实稳定、为人诚实守信; 4.综合素质好,具有良好的语言沟通协调能力,悟性高,信息捕捉能力强、善于沟通、思维敏捷; 5.有工作经验者优先。 任职资格: 我们不讲究学历的高低,也不要求大家是否有经验,我们认可的是为人正直,踏实努力,认真勤奋,具有创新精神。我们希望来到公司的每一位朋友,都保持一颗积极向上的心,工作状态好了,努力了,自然而然一切都顺了。我们始终相信,付出终究有回报。我们也会用心扶持每一位新人,只要大家不放弃,我们绝不会抛弃。 额外福利: 1、全体员工每年2-3次组织旅游(所有费用公司承包); 2、节假日实物福利; 3、执行国家规定享受带薪年休假; 4、8小时上班制; 5、周末双休,国家法定节假日正常休; 6、优越的办公环境,公司处于武汉中心区光谷广场,办公面积1000多平米,现代化的办公环境,和谐的团队氛围,期待您的加入 薪资待遇:无责任底薪3000+奖金+双休公司地址:武汉市洪山区光谷国际广场B座2208-2214 地铁:(2号线光谷广场站E出口) 工作时间:周一到周五9:00-11:30,13:30-18:00 享受周末双休、国家法定节假日 、带薪年假、免费带薪培训。

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英语助教大连高新区天才汇语言艺术培训中心大连-高新园区2-4千/月11-14

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:非营利组织|公司规模:50-150人

1.负责具体落实学员的规划,2.课上协助外教师更好的完成教学目标; 3.负责学员的作业检查和跟踪; 4.密切关注学员学习态度,及时掌握其心理状态;从学习、习惯、人生、励志等多个维度培养学员; 5.关注家长态度变化,及时将相关情况和变化反馈给负责教学的老师,配合解决家长疑虑,争取家长的支持;共同促进孩子的进步; 6.与各科目授课教师紧密联系,密切关注学员课堂表现及考试的成绩; 7.积极配合学习中心各项教学教研工作。8.负责安排每节课的教学内容,并发给外教,及时提醒外教上课任职要求: 1、本科及以上学历; 2、形象气质俱佳,谈吐得体,大方,英文表达流畅; 3、托福、雅思或GRE成绩优异者优先; 4、善于与学生交流,能够激发学生的学习热情,有足够的耐心和激情为学员随时解答学习中的疑问; 5、富有责任心,热爱教育事业。

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市场营销主管(湖北黄冈)(基本薪资+提成)广州力童实业控股有限公司广州-番禺区6-8千/月11-14

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.3年以上相关行业工作经验,拥有旅游管理、教育培训相关行业工作经验者优先考虑2.有区域市场的从业经验,熟悉教育、培训行业。善于管理市场团队,有丰富资源的优先3.具有团队合作,吃苦耐劳的精神,能够承受强大的工作压力4.有儿童乐园工作经验者优先

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工程专员上海桂隆建筑装饰工程有限公司上海-徐汇区4-6千/月11-14

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|棋牌游戏公司规模:50-150人

岗位职责:1、录入新开工合同资料;存档并保管2、协调客人与设计师、项目经理之间的关系,做好平衡关系3、工程部开会,做好相关会议纪录4、协助材料部处理各种事务5、领导安排的其它事宜 任职资格:1、大专以上学历,行政、文秘、客服类专业优先2、性格开朗,沟通能力强,年龄22-35岁左右3、熟悉办公室文职岗位流程,工作仔细

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安装工苏州宏锦达自动化设备有限公司苏州-吴中区4.5-6千/月11-14

学历要求:中技|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

熟悉CAD图纸,有从事过自动化输送线经验优先,机电毕业生亦可。具体***!!!期待你的加入

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底薪4500/销售干部/欢迎应届重庆链家房地产经纪有限公司重庆-渝北区6-8千/月11-14

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|棋牌游戏公司规模:10000人以上

【温馨提示】请勿重复投递!链家或贝壳找房公司的职位 只需 投递本岗位 即可重复投递 可能会影响你的简历遗漏 无法及时反馈您投递后,1h内尽快联系你 重庆链家/贝壳欢迎你重庆链家总部招聘顾问:谭老师18375940704(欢迎电话咨询)当你符合以下的部分条件,我们热忱欢迎您加入,共谋发展1、拥有一颗童心,保有一份童真,年龄在20-30岁都可2、统招大专及以上学历,自信、乐观、愿意学习,努力改变3、愿意从事销售工作,有过创业经历者尤佳【 我们会为您做到】1. 专业地产销售平台+双通道的晋升空间4500底薪 +高额提成+五险+就近分配+丰厚奖励+PK激励计划+节假日福利+伤病探望+系统培训+出境游!2.提供强大的的客户资源系统,只要你足够努力,一定能够能够寻找到有效客户3.提供庞大的楼盘资源讯息,有利于房客源匹对4.完善而专业的职业素质和技能培训系统,迅速提高你的专业销售技能及个人素质5.完善的职业晋升机制和晋升通道,从销售职到管理职,提供足够的晋升机会公司福利:1.个人福利:带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物2.孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴”3.健康关怀:年度免费体检、关爱基金(家属也可以享受)4.团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展;【你的工作】1、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产职业咨询服务;2、了解客户需求,促成一手楼盘、商业地产买卖、豪宅销售、房屋租赁交易;3、负责公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系。

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生产工广州市儒兴科技开发有限公司广州-黄埔区4-6千/月11-14

学历要求:|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|棋牌游戏公司规模:150-500人

根据生产要求进行工作。(周一到周五下午1点半可以到公司门口面试)待遇:1.长白班,五天八小时工作制,加班时间按劳动法计算,工作日1.5倍,周末2倍,节日3倍。2.包吃住,宿舍6人间,有空调、洗衣机。购买五险一金。有过节费、周年旅游,年底有双薪、全勤等,具体面议。联系电话:020-28069939

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讲解员湖北合优曼人力资源有限公司襄阳2-3千/月11-14

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|棋牌游戏公司规模:50-150人

襄阳市博物馆讲解员:1、条件要求:30岁以内;形象好气质佳;本科以上学历;身高165cm左右;普通话标准,英语、旅游、汉语言专业优先。2、薪资待遇:月薪2000-3000左右,加绩效提成;试用期一个月,过后次月交五险;每月400元餐补(不以现金形式发放,根据考勤天数以午餐券20元/天形式发放),一周调休两天。联系电话:0710-3552553;15871038205

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技术员(接受应届实习生)包吃住深圳市华宇国际认证有限公司深圳-福田区4.5-6千/月11-14

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.此职位是外资企业工厂里工作性质,包住包吃2.8小时工作制,每周工作40小时,穿防尘服。3.正式录用员工签订长期劳动合同,按照规定购买社会保险(五险)4.信息技术专业,机械类专业的应届生优先录用。5.重大节日有过节费; 6 可享受带薪年假7天,试用期内员工不享受年假; 7. 新年餐会:每年新年公司组织全体员工到五星级酒店就餐及观看表演; 8 .员工储蓄计划(员工每月定期存款300元,6个月后凭存款记录可领取奖励360元,12个月后可再次领取奖励540元,全年共可领取900元的个人存款奖励);9. 每年调级/调薪1-2次;(调级/调薪一次约上调工资低新200-300)

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招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
招聘职位: 财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
招聘职位: 房地产开发,建筑工程,规划设计,商业,市场营销
招聘职位: 汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理