棋牌游戏

您所在的位置:最新招聘信息 >全国职位信息 >常州招聘网 >常州储备干部/培训生/实习生招聘信息

职位推荐:幼儿园保安期货居间人计算机软件客服眼镜店店长门卫餐饮保洁美工热力设计工程师电子商务运营管理IT项目主管电焊工架构师瑜伽教练播音视频配音

更多:

已选条件:
常州储备干部/培训生/实习生
清除条件
全选
申请职位

物业管培生(案场管理方向)(常州)金科物业服务集团有限公司无锡分公司常州3-4.5千/月11-12

学历要求:本科|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:

岗位职责:1、协助案场经理参与案场服务方案的制订,案场前期准备工作,包括工作计划、物品采购、人员招聘培训等;?2、协助案场经理严格按照部门的规章制度和工作流程,主持所属项目的日常工作;3、协助案场经理负责案场、样板房、庭院等的交接工作;?4、协助案场经理负责各部门的协调,处理重要事项,听取下级各项日常工作的汇报;5、协助案场经理负责每月规划与总结(维修整改、物耗、参观人数及次数、食品饮料消耗等的统计),及时向项目公司分管人员汇报工作情况并提供相关合理化的建议;?6、参与案场管理的接待、轮岗工作。任职资格:1、2020届毕业生,全日制本科及以上学历,物业管理、酒店管理、旅游管理等专业优先。2、对服务性行业相关知识有较深入的理论研究;3、能熟练使用office办公软件; 4、为人正直、坚持原则,具有良好的沟通协调能力、组织策划能力、创新能力;5、能承受工作压力与挑战,具备良好的团队协作精神。

立即申请
收藏棋牌游戏

培训机构班主任金柚网常州-天宁区6-8千/月11-12

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责: 1、负责班级管理,课堂纪律维持,并能辅导学生相应艺术门类学习 ; 2、根据学生情况定期进行数据分析总结,与学生家长进行有效及时沟通,并建立长期、稳 定、良好的信任关系 ; 3、为在读学生提供高水平的服务,促使学生续费;引导学生推荐、转介绍新学生 ; 4、负责向学生家长反馈学生学习进度,共同促进学生进步 ; 5、协助市场及校长定期开展校区周边市场的宣传推广活动; 岗位要求: 1、20-30周岁,经验不限;2、专科及以上学历,专业不限;3、性格外向,反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、思维清晰,具有良好的客户服务意识,良好的团队合作能力、学习能力,不断提高自身修养和技能,能承受较大的工作压力。 福利待遇: 1、2700无责底薪+900奖金+1500绩效+提成,提供免费住宿; 2、缴纳社保,实习生有意外伤害险; 3、工作时间:13:00-20:00,晚饭时间休息一小时 工作地点就近分配,天宁、钟楼、怀德大润发、新北万达等都有校区

立即申请
收藏

管培生(风力发电业务方向)恒动(常州)新能源科技有限公司常州-新北区4.5-6千/月11-12

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

棋牌游戏1. 应届统招大专及以上学历; 2. 做事积极主动,能吃苦耐劳; 3. 具备较强的沟通能力,及逻辑思维能力; 4. 熟练使用办公软件; 5. 综合素质优秀,愿意与企业共同成长; 6. 公司为应届生提供单身公寓。

立即申请
收藏棋牌游戏

新媒体运营实习生(欢迎2020届)常州博巨文化发展有限公司常州-天宁区3-6千/月11-12

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

棋牌游戏1、运用当下热门APP如小红书、抖音、微博等帮商家分析目标客户群,通过线上沟通引导并转化为客咨。2、公司提供新媒体系统培训,帮助快速上手3、公司鼓励发挥个人特色,多渠道和多形式发掘客户群体4、完成每月客资任务任职要求:1、全日制大专以上学历,欢迎应届毕业生投递2、熟悉新媒体渠道,如微博、抖音、小红书等app。3、具有较强的沟通能力和服务意识4、逻辑思维能力突出,表达沟通顺畅;自我驱动力、抗压性强薪资福利:1、薪资构成:工资+绩效奖金2、福利构成:附加员工意外险+员工出游+节日福利+其他福利;

立即申请
收藏

实习生江苏整搜在线电子商务有限公司常州3-5千/月11-12

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

实习期:3个月(通过实习期考核可转正)实习待遇:1、工作时间、休息日与正式员工相同(月休5天)2、实习工资3、公司提供住宿、班车4、为实习人员交纳意外险转正事宜:1、实习期满,通过人力资源部相关考核方可转正2、转正后,享受社保、带薪休假、餐补、住房补贴等福利3、转正后薪酬:3000-5000公司给予专业的培训指导、实战的演练平台、丰厚的薪酬待遇1、带薪职前培训:培训期:3天课程:阿里巴巴文化学习、互联网行业发展和企业营销策略、销售技能培训、优秀员工知识分享、职业生涯规划等2、在职培训:一带一培训、专业课程岗位职责:1、作为应届毕业生参加公司为期3天的全面培训2、之后转入阿里营销中心或服务中心3、在部门老员工的一带一指导下,学习业务流程4、开展有关工作,并定期参加有关培训任职要求:1、专科及以上学历2、营销、国贸、电子商务等相关专业优先3、逻辑思维能力较强4、有良好的沟通能力和交流技巧5、有***、社团、学生会等社会实践经历者优先工作时间:1、工作时间:夏季8:45-18:00(午休一个半小时);冬季8:45-17:45(午休一个小时)2、周末单、双休(月休5天)3、国家法定节假日正常休息;并且拥有劳动法规定的带薪假(带薪病假、婚假、产假、***陪产假等)4、完善的假期组合:带薪年假、带薪病假、婚假、产假、***陪产假等及法定假期;联系人:陆小姐 15106118867

立即申请
收藏

储备干部(常州)苏州工业园区科桥餐饮服务有限公司常州4-6千/月11-12

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:

棋牌游戏1、协助项目经理做好食堂/餐厅的日常管理工作(人员、仓库、卫生消防安全等);2、组织策划项目营销、文化建设以及其他甲方共建活动;3、协助项目经理做好与公司各部门的沟通协调工作;4、项目行政人事相关工作(入离职手续、财务报表、考勤工资等)。任职要求:1、大专及以上学历,专业不限,可接受应届生;2、有意向在企事业单位团膳服务行业长期发展,并具有专业的职业经理人理念和发展规划;3、吃苦耐劳,有较强的动手操作能力,有从事基层工作的思想准备;4、有良好的沟通能力,较强经营管理意识;职业发展方向:项目副主管—主管—经理—区域经理

立即申请
收藏

账务员(常州)风神物流有限公司常州11-12

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:

专业:会计学、财务管理、统计学、经济学、物流管理等任职要求:沟通能力、数据分析能力、逻辑思维、责任心岗位职责:1、负责工厂每日未交货零件信息整理,并邮件发送给相关人员;2、负责车间每日零件补送信息的汇总核对;3、负责交接零件每日台账登记录入核对;4、负责每日账务日报数据的收集整理,并邮件发送给相关人员。5、负责每日零件卸货数据收集统计,并邮件发送给相关人员。任职部门:常州营业部

立即申请
收藏

股权管理管培生(常州)第一资产(北京)股份有限公司常州6-8千/月11-12

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

招聘对象:2020届优秀毕业生(2019年7月1日-2020年7月1日期间毕业)招聘专业:金融学、会计学、财务管理、工商管理、法学等;岗位职责:1.负责股权激励方案的设计及实施,股权转让、退出、股权台账的日常管理以及其他投融资中有关股权事务的管理;2.负责公司项目孵化的流程与标准化修订及执行,投后管理工作。任职要求:1. 渴望成长,锐意进取;2. 勇于挑战,开拓创新;3. 简单专注,操心敬业;4. 心怀格局,全力以赴。

立即申请
收藏棋牌游戏

储备店长-常州溧阳南京麦当劳餐饮食品有限公司常州-溧阳市3.2-4千/月11-12

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|棋牌游戏公司规模:500-1000人

经营一家麦当劳餐厅是真正意义上的商业管理实践。很多麦当劳餐厅的年营业额都超过100万美元,并且拥有一支超过50人的团队。作为一位餐厅经理,你需要订立目标、计划开支、控制存货、招募、训练,同时激励你的团队成员,去执行市场营销策略,去服务好每一位光临餐厅的顾客,去接触餐厅周边社区的机构和人们。简单来说,你的个人能力、创意、个性都有可能影响整间麦当劳餐厅。成为麦当劳餐厅见习经理,你将:- 参加正式的餐厅管理课程,而且这是免费且带薪的- 拥有一个广阔的晋升前景- 获得很多受益终生的技能- 获得免费的餐饮和制服- 与团队一起参与充满乐趣的活动- 有机会前往麦当劳汉堡大学就读课程工作职责- 从实地训练、区域管理及铺面管理,学习基本的餐厅营运知识- 管理指定值班的员工、产品及设备,以达到***的质量、服务、清洁及物超所值- 维护并提升顾客满意度- 对基本监督、人际关系、人际沟通及跟进技巧作出了解- 确保众雇员在一个相互尊重的环境下工作职位要求- 大专或以上学历- 热爱顾客服务工作并有意愿成为领导者- 喜欢快节奏的工作并能适应轮班

立即申请
收藏

实习生格瑞夫柔性包装(常州)有限公司常州2-3千/月11-12

学历要求:本科|工作经验:无工作经验|公司性质:外资(欧美)|棋牌游戏公司规模:150-500人

招聘要求:1)2020年应届毕业生(全日制本科),专业不限;2)具有高度的保密意识和客户服务意识,良好的工作主动性和执行力;3)具有良好的人际关系和团队合作精神,较强的沟通能力、学习能力和抗压能力;4)大学英语四级以上,具有基本书写和口语交流技能;6)熟练使用office办公软件。 工作职责:1)负责公司生产管理系统数据的维护、更新。

立即申请
收藏

实习生江苏理成科技有限公司常州3-5千/月11-12

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:150-500人

棋牌游戏1.大专及以上,理工科。2.吃苦耐劳,有团队合作精神。

立即申请
收藏棋牌游戏

英语翻译常州冉达国际贸易有限公司常州4-6千/月11-12

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、经常性出差,每个月最少一次,最多4次,出差周期每次3-5天,出差地点全国各地中大城市;2、出差期间负责接送、安排国外客人的吃住行,负责带国外客人和客户进行沟通交流; 3、负责会议现场的管理培训所有的翻译工作,含交流,记录,文档。岗位要求: 1、主动学习企业管理知识;2、必要的时候适应整月出差不同的地方; 3、能熟练应用excel, word, ppt等办公软件;4、优秀的英文沟通能力,优秀的语言组织能力; 5、不路痴,熟练网上订票、合理安排出行时间;6、男女不限,具有相关工作经验者,优先考虑。优秀的应届毕业生可以考虑。薪资待遇: 1、薪酬=月薪+项目提成;2、出差期间所有差旅食宿给予实报实销。

立即申请
收藏棋牌游戏

实习生无锡能广进出口有限公司异地招聘2-3千/月11-12

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

职位名称:实习生(外贸方向)工作地点:江阴学历要求:大专及以上学历职位要求 :1. 收集并整理市场信息,反馈到公司内部;2. 积极主动,有责任心,思路清晰,沟通及语言表达能力良好;3. 英语六级以上,或同等水平。我们需要这样的你:喜欢跟人沟通,能够灵活处理各部门的协调工作。今日事今日毕, 上级布置的任务可以及时完成。努力调动所有资源,直到解决问题你才甘心。为人正直,不推卸责任,有着一股不达目的不罢休的牛劲。我们不是在招聘员工,我们是在认真寻找志同道合的合作伙伴。我们不是“顽固不化”的教条主义,我们是开明的扁平化管理。工资,福利,空间很重要,学习平台,进步成长,成就感更是必不可少。如果您是我们需要的人才,请给您自己和我们一个机会,我们期待您的加入!如果您是应届毕业生,没有关系,只要你够真诚,敢实践,肯学习,我们这里虚席以待!我们能给到你的有:1、底薪加提成,五险,双休、带薪年假等。2、与全世界各个国家的人交流,每年定期参加各国展会(欧洲、南北美洲、东南亚等)。3、您有机会和职场精英一起学习成长,让您收获多多。4、我们会提供各种不同的培训分享,学习成长的机会。公司介绍:无锡能广进出口有限公司成立于2007年,专业从事精细化工品出口(主要为食品配料、医药保健品原料、饲料添加剂等)。产品出口到世界各地五十多个国家。 公司有网络推广平台,定期参加国内国外展会。本着以人为本的原则,公司注重员工培训,提供人性化的工作环境和充分的成长和发展空间。招聘单位基本资料:单位名称:无锡能广进出口有限公司联 系 人: 陈经理联系电话: 18661078803E-mail :august@sanmik.com通讯地址:无锡市江阴市人民东路1091号佳兆业广场1801室单位网址:www.sanmik.com

立即申请
收藏

生产计划常州海图电子科技有限公司常州3-4.5千/月11-12

学历要求:本科|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、熟练使用EXCEL WORD等文档,有SAP系统运用经验优先。2、跟踪生产项目,保证生产有序进行。3、善于沟通协调,物控管理能力强,协调部门内部事宜,能承受一定工作压力。4、处理公司邮件,做好会议总结。5、处理生产的补料问题,安排采购与仓库相关工作。6、开朗、外向、条理性好、有责任心、统筹能力强。

立即申请
收藏

2020年管培生(应届生实习生皆可)鸿博股份有限公司异地招聘3-4.5千/月11-12

学历要求:本科|工作经验:无工作经验|公司性质:上市公司|棋牌游戏公司规模:1000-5000人

职位要求:1、性别不限,年龄22-28周岁,本科及以上学历,印刷、机械类相关专业;               2、具有一定的协调沟通能力,语言表达能力佳;               3、有意往印刷行业发展。. 发展方向:技术岗/行政管理岗(机长、销售、设计、品管、报价、商务以及各中心职能岗位)

立即申请
收藏棋牌游戏

SGS质慧生通标标准技术服务有限公司上海分公司常州11-12

学历要求:本科|工作经验:无工作经验|公司性质:合资|公司规模:

SGS“质慧生” 质量检测新星发展项目SGS质慧生项目是SGS首创的质量检测新星发展项目,以优秀应届新人为招募对象,以结构化的系统培训结合个人优势,定制敏捷而灵活的发展计划,旨在快速培养业内最具竞争力与创新力的可持续发展人才。 加入此项目,你将获得:- 6个月快速成长计划:通过融入、探索、发现、参与四个阶段,辅以轮岗、深入技术学习、阶段性任务挑战等机制使您迅速了解业务并发现个人优势。- 全面交流与反馈:你将会拥有一个为你提供支持的坚实的关系网,直接主管、专业导师、职场漫步系列培训、技术专家、业务线高管分享辅导,定期回顾并给予专业建议。- 大平台高起点:SGS作为全球检验、鉴定、测试和认证服务的领导者和创新者,作为国际公认的专业、质量和诚信基准,我们全球化的技术优势和全行业覆盖的发展空间优势,均能为优秀的您提供高水准的专业化培训和高起点的可持续发展平台。- 多元发展方向:检测高级工程师、实验室主管、项目主管、客服主管、技术支持,接近入职后的六个月里程碑时,你会很自信地理解你的角色和你对未来的期待,您也将很清楚您的事业方向,与我们一起,以质量的名义,守护美好生活。 我们希望你:- 是一名成绩优秀的化学/纺织/药学/生物/环境/食品/材料/电子电气/暖通相关专业应届生,有扎实的专业课基础,硕士研究生及博士学历优先;- 主动积极,善于学习;- 有良好的沟通能力及团队合作能力;- 有一定敏锐性和洞察力,能够独立思考发现问题并寻找解决方案;- 不满足于现状并且乐于探索创新;- 良好的英语听、说、读、写能力,CET 6级;- 并将诚信作为你最珍贵的品质。

立即申请
收藏

管理培训生上海玺拓软件科技有限公司常州分公司常州-武进区3-4.5千/月11-12

学历要求:本科|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

棋牌游戏岗位类别:项目经理/助理、客户服务管理、工程管理、财务管理、力资源管理等;招聘人数:20人;学历要求:本科及以上;工作年限:2020年应届毕业生;专业要求:不限,管理类优先;素质要求:较高的培养潜力/吃苦耐劳、认同物业行业发展/有较强客户服务意识/具有良好的沟通协调能力和团队意识;培训周期:6个月集中培训,1.5年跟踪培养。未来职业发展通道:管理培训生——部门主管——项目经理——物业总经理

立即申请
收藏

应届毕业生(实习生)苏州海特自动化设备有限公司异地招聘3-4.5千/月11-12

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、贯彻执行部门的销售策略,实现个人销售目标;2、负责所属区域市场的客户资源开发,寻找潜在客户,达成销售目标;3、收集市场客户及竞争产品相关市场信息及动态,并提出合理化建议;2018/2019应届毕业生优先

立即申请
收藏

业务支持岗(运营方向)(常州)中信银行股份有限公司南京分行常州11-12

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:

棋牌游戏一、应聘条件1.基本条件:2020届应届毕业生,全日制本科及以上学历;2.其他条件(1)遵纪守法、诚实守信、无违法、违规、违纪等不良记录;(2)具有国家认可的全日制本科及以上学历,主修经济学、管理学、法学、理学(数学、统计)、工学(计算机、电子信息)、文学(外语、新闻)等相关专业;(3)硕士研究生需通过国家英语六级,本科生需通过英语四级,具有良好的英语听、说、读、写能力(英语专业学生应具通过英语八级);(4)具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识;(5)具备良好的专业素质和综合能力,良好的计算机运用能力;(6)身心健康,能够承担一定的工作压力。详情请见总行官方网站。二、工作地点南京市、无锡市、常州市、扬州市、泰州市、南通市、镇江市、盐城市、徐州市、淮安市。三、招聘程序包含报名、简历初选、考试、面试、体检、录用等环节。四、其他事项1. 对于通过各招聘环节的应聘者,我行将通过邮件、短信或电话方式通知,请保持通讯畅通。2.咨询方式:对本次校园招聘事宜(只是咨询,不接受电子邮件提交简历)可通过电子邮件咨询xiaozhao_nj@citicbank.com邮箱,咨询者须在邮件中注明本人姓名、联系电话、联系邮箱。

立即申请
收藏

20届储备干部(华东大区)(常州)福建省三福百货有限公司常州3-4.5千/月11-12

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

工作职责:1、 完成基础岗内容的学习;2、 完成相应岗位专项技能学习;3、 通过提升专业等技能得到认证/晋升。任职要求:1、 本科及以上学历、专业不限;2、 对零售业态有一定的认识,可适应业态。3、 认可三福的企业文化(顾客、员工、社会),时尚理念(Easy Fashion Easy Life);4、 可接受公司外派要求。工作地点:学习期在相应城市实训,之后依需求在区域内调配。晋升途径:       在三福,我们从不担心没有时间充电学习,从入职开始,三福零售商学院就为您量身打造FUN课程、FUN技能、FUN梦想,帮您迅速提升专业技能。通过个人努力+完善的培养体系+认证/晋升方式:运营线:基础岗学习→专项技能学习→主管→店长→区域经理→区域经理商品线:基础岗学习→专项技能学习→买手/陈列/企划职能线:基础岗学习→专员→主管→部门经理/专家→总监/顾问福利待遇:1、 工资保障:提供行业内富有竞争力薪资及完善的调薪机制。2、 根据个人业绩和公司盈利情况享受丰厚奖金。3、 财富保障:五险(社保+医保+失业+工伤+生育)+公积金+关爱生命基金,多层次的保障员工。4、 生活平衡:带薪假期+温馨宿舍+休闲旅游+节日福利+内部购物优惠劵+部门活动等。5、 健康保障:年度健康体检。6、 培训提升:完善的培训体系与良好的学习及晋升平台。

立即申请
收藏

全选
申请职位
共20页,到第确定

-中高端人才求职平台

招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
招聘职位: 财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
招聘职位: 房地产开发,建筑工程,规划设计,商业,市场营销
招聘职位: 汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理