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4S店经理/维修站经理
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快修连锁店店长杭州滴滴汽车服务有限公司上海-宝山区1-1.5万/月11-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|棋牌游戏公司规模:500-1000人

棋牌游戏一、岗位职责:1、熟练掌握各个岗位标准操作流程(汽车洗护、保养、维修、钣金等标准流程等);2、清楚了解门店所有服务项目、提供服务产品以及标价;3、负责整个门店的正常营运管理工作,如人员管理、岗位安排、在岗培训、库存管理等;4、根据店铺业务繁忙情况做好合理的岗位工作分配;5、对店铺的整个服务质量做好管理,提高客户满意度;6、确保门店设备与工具维护与定期保养,使得门店设备与工具运作正常;7、与顾客建立良好的长期互惠互利关系,建立并扩大公司品牌形象;8、及时有效的处理门店突发事件;9、通过努力完成店铺预算销售目标;二、任职要求:1、大专或以上学历,3年或以上店铺或营运管理经验;2、熟悉办公自动化MS软件操作:WORD、EXCEL、PPT;3、性格开朗、乐观,心理调节能力好,抗压能力强;4、工作认真负责,能熟练操作电脑软件;5、熟悉运用门店管理系统;6、具备良好的人员管理技巧和协调统筹的能力;7、熟悉连锁店运作模式,了解汽车售后服务行业;

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客户经理瓜子二手车重庆0.8-1万/月11-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

棋牌游戏1、负责所属门店的客户开发工作,对门店获客指标负责;,2、负责门店客户的活跃度及维护工作;3、协助所属区域进行属地对外市场活动,及相关工作;4、门店日常工作协助。任职条件:1、大专及以上学历,5年以上销售工作经验;2、有良好的沟通及谈判能力,销售能力及客户服务能力,执行力强;3、对数据敏感,有一定的数据分析理解能力;4、有汽车4S店、连锁汽修厂从事SA或客户经理工作经验优先考虑。

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储备区域经理-云南花生好车昆明-西山区2.5-3万/月11-15

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|棋牌游戏公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责区域门店管理,对区域的新车销售业绩负责,完成战区下达的考核任务;2、制定区域各门店销售计划,并给与业务支持;3、组织、协调区域各门店日常经营管理,联系总公司各相关部门;4、建议区域人员的任免和奖惩;并对各城市整体风险指标负责;5.、建设过程中,宣导公司的企业文化及核心价值观,提升团队的凝聚力和战斗力;6、 对区域门店经理进行赋能,提升门店的业绩、人力管理水平;7、 确保门店服务、行为标准化,保证门店正常运营;8、关注区域门店风控风控指标的改善。任职要求:1、大专及以上学历,专业不限;2、具备7年以上销售工作经验,4S店、融资租赁、P2P相关管理工作经验者优先;3、具备5年以上销售团队管理经验,熟悉汽车相关知识及业务办理流程;4、 具备丰富的市场营销经验,可靠的销售渠道和行业人脉关系,熟悉当地市场情况;5、组织纪律性强,能严格执行任务。

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高薪诚聘销售总经理广州锦马汽车销售服务有限公司广州-增城1.2-4万/月11-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1 ; 根据公司的商务政策和销售指标,拟订公司年度、季度、每月的销售指标及实施细则;2 ; 负责所带销售团队整个经营管理;3 ; 拟定本团队销售人员的培训计划和定期实施相关培训;4 ; 指导本团队每位销售人员的实际操作和职业操守;5 ; 建立本团队销售人员的业绩档案,制定其业绩目标;6 ; 督促销售员达到每月的指标。岗位要求:1、年龄25-35岁,三年及以上的汽贸店销售经验;2、有团队管理经验任职资格;3、有过汽车销售的经验,懂汽车行业,具有相当高的职业道德,带领团队的情况下能完成每月销售任务。待遇:面议

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车务主管武汉车苑网络科技有限公司武汉-汉阳区6-8千/月11-15

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

棋牌游戏任职资格:1.本科及以上学历,汽车相关专业,持有二手车评估师证书2.3年以上中大型互联网平台车务管理经验,懂车务及二手车评估检测3.熟练使用办公软件,熟悉区域车管所及汽车维修整备业务4.持证驾驶熟练,工作认真负责,处事灵活,具备良好的沟通协调能力,执行能力强工作内容:1.协助销售管理经理做好车务管理工作2.负责对申请用车业务进行审核、登记、上报3.定期对公司车辆的保险、年检、入籍等情况进行跟踪,保证所有车辆处于合法行驶状态4.负责处理车务业务办理过程中的疑难与投诉,跟进解决客户反馈的问题,提升客户体验度5.配合销售项目管理中心做好车辆调拨和车辆出入库管理6.负责协助财务部做好定期的车辆盘存工作7.负责协调处理维修、整备车辆,做好维修/整备价格报备工作,跟进各大维修厂的整备进度

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汽车销售顾问沈阳中弘汽车租赁有限公司沈阳-铁西区0.8-1.5万/月11-15

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

棋牌游戏岗位职责:1、负责整车销售服务,完成分配的销售任务;2、负责展车卫生及销售区域环境的维护;3、负责网络客户、来店客户,备案需求分析,合理跟进,提高客户等级,促进成交率;4、负责开拓市场发掘新的销售机会,提升业务达成率;5、负责客户的售后服务6、完成上级领导交办的其他工作;7、以租代购、汽车金融等方式为主,销售车辆。任职资格:1、中专及以上学历,有无销售工作经验均可,有过新车、二手车销售经验者优先考虑;2、能够亲善的与人沟通,人品端正,处事积极,踏实肯干,吃苦耐劳;3、热爱汽车销售工作,具备较强的执行力,工作态度积极上进;4、要求有上进心,具有较强的执行能力,可招应届毕业生!工作时间:早8:30~晚5;30, 周休一天 法定节假期休息薪资待遇:转正后底薪+绩效+餐补+饭补+五险+员工福利=综合工资每月10000以上地址;沈阳市铁西区北二东路 中弘汽车销售有限公司ps:简历不能及时回复,请直接致电我公司人事部:一七一三二五一九九九九

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4S店汽车展厅经理佛山市博润汽车销售有限公司佛山0.6-1.2万/月11-15

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|棋牌游戏公司规模:50-150人

岗位职责:1. 监督、指导和协调展厅销售服务接待工作2. 维持客户服务标准,解决客户疑问和抱怨,保证客户满意度;3. 与销售顾问就车辆库存,报价,调拨,交车等整车销售情况保持有效沟通和帮助,及时向上司反馈相关信息;4. 负责车辆库存,服务接待、销售、上牌、交车等服务业务各项环节的管理监控; 5. 销售业务的开拓。任职要求:1. 大专或以上学历,28-35岁,性别不限,持C1驾照,2年以上4S店销售管理经验;2. 全面熟悉4S店八大销售接待流程。上班时间:8:30-18:00,月休4天,福利待遇:1、公司提供午餐。 2、公司有法定假期,带薪病假、带薪婚假,带薪产假/陪产假,带薪年假等福利。 3、公司购买社保住房公积金的福利。 4、公司定期会举办旅游活动。联系电话:0757-86235190

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资源经理(集团公司、五险一金,周末双休)湖南众汇天成汽车服务有限公司长沙4.5-6千/月11-15

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

棋牌游戏一、工作职责1、负责开发合作经销商,扩大产品和公司在所负责区域内市场的知名度;2、熟悉业务流程,认真解读公司商务政策,作为业务开展的核心方向;3、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主完成公司下达的销量任务;4、处理好与合作部门间的人际、业务关系,提高工作效率;5、充分利用现有经销商资源,开展销售业务。二、任职要求1、具备全日制大专及以上学历;2、具有汽车行业、平行进口车资源销售从业经验者优先;3、责任心强、口齿伶俐、希望在汽车行业发展者尤佳;

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大客户经理/VIP经理/客户拓展经理上海万兴别克奉贤4S店上海-奉贤区7-9.9千/月11-15

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|棋牌游戏公司规模:50-150人

棋牌游戏任职要求:1、大专及以上学历,28岁以上,男女不限;2、具有良好的谈判和沟通能力、计划与执行能力、良好的团队合作能力;3、为人正直,勤奋上进,热爱汽车行业客户开拓工作,愿与企业同发展;4、具有奉贤地区企事业客户开发经验或人脉资源;工作范围:1、负责公司别克品牌汽车的企事业购车及员工购车洽谈开拓;2、负责奉贤区域企事业单位的维修大客户协议客户开拓;3、具有敏锐的市场洞察能力,积极开拓经销渠道;4、根据年度计划,完成公司下达的目标和任务;5、负责新客户的开发和老客户的日常维护;面试地址:奉贤区航南公路5886号,宝龙广场向西600米联系人:胡小姐 13062884100   万兴奉贤别克二楼行政人事部

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保险理赔主管深圳市大兴宝达汽车有限公司深圳-宝安区15-20万/年11-15

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

棋牌游戏任职要求:年龄性别:1、25岁-40岁。学历与经验:1、 汽车专业中技以上学历,熟悉保险相关法规,熟悉保险业务操作相关流程、熟悉理赔流程和业务管控重点;2、有丰富的团队管理经验,有较强的业务开拓和指导能力;3、具备在4S店工作三年以上经历。(保险SA工作经验***);能力要求:1、保险业务开拓能力,沟通表达能力;2、团队管理能力、协调能力、抗压能力、成本控制能力知识技能:1、熟悉计算机的操作;熟练的驾驶技术;2、丰富的汽车专业知识,熟悉钣喷相关知识;3、客户关怀技巧及处理客户投诉技巧。公司福利:1、 入职即签订劳动合同、购买五险一金,商业补充意外医疗保险一份。2、 系统的培训体系以及完善的晋升体系(入职培训、岗位培训、新春干部培训、外派厂家培训等)。3、 定期举办丰富多彩的员工活动(员工聚餐、户外活动、国内外旅游、员工体检、足球赛等)。4、 节日福利礼金(生日会、三八节、端午节、中秋节、春节联欢等)。5、 带薪假期(法定节假日、带薪年假、婚产假等)。6、 享有餐费补贴、油费补贴、通讯补贴等。7、 对于表现优秀员工可择优调深户,以及可申办香港商务签证。8、 对于突出贡献和卓越员工有机会出国旅游和学习。我们的希望:年轻、有活力、有朝气、有梦想、积极向上、热情主动、真诚友善、善于学习、勤奋努力、敢担当、敢负责,对个人有良好规划,愿意和团队一起工作,以团队贡献为荣,那么,我们,期待着与你同行,欢迎您的加入。

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服务总监(哈弗品牌)江苏宁枫投资发展集团有限公司南京-浦口区10-15万/年11-15

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、 服务策划:负责4S店服务活动策划推广、客户关怀策划等工作2、 业务创新:负责4S店服务模式创新、服务产品创新等; 3、 客户经营:负责规划、落实4S店客户经营活动,如客群分析、服务惊喜打造、会员俱乐部经营等。任职要求:1、 大专以上学历,五年以上汽车行业工作经验,三年以上经销商售后服务管理经验;2、 具有丰富的管理经验,开拓和创新经验; 3、 具有良好的服务意识及市场洞察力。联系电话:李***15850773829

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整车技术工程师武汉品致汽车技术有限公司武汉0.5-1万/月11-15

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.      车辆相关专业;2.      汽车整车产品技术研发、售后技术开发经验;3.      熟悉汽车整车产品结构、系统工作原理;4.      对汽车原理有较强的书面表达能力和自学习能力;5、   有售后维修经验者优先考虑。

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区域门店运营经理/专员广州亚美信息科技有限公司乌鲁木齐6-8千/月11-15

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作职责:1、负责区域营销OBD设备的激活及门店SAAS客户数据录入;2、依据公司整体营销目标及营销策略,协助区域经理完成公司分配的区域销售任务及OBD数据激活; 3、及时反馈所管辖销售区域内客户信息及市场信息,进行销售情况汇报; 4、门店客情关系维护、培训以及售后服务; 5、保持公司产品在区域的满意度,并负责市场渠道开拓; 6、区域市场规划,O2O线下服务体系搭建、用户体系培训; 7、定期巡店,检查门店服务质量,收集问题进行反馈,制定改善计划并落实、监督执行情况; 任职要求: 1、专科或以上学历; 2、二年以上汽车后服务市场门店运营工作经验; 3、有较好的沟通能力和逻辑思维能力; 4、为人真诚、踏实、工作认真、负责、有担当、团队精神; 5、具有强烈的工作责任心,有一定的创新能力和良好的学习能力; 6、熟练使用办公各软件,熟练制作PPT文件; 7、需要省内出差棋牌游戏,您将获得丰厚的薪酬福利1.底薪+绩效奖+年底双薪+年终奖;2.六险一金,入职30天内购买;3.有餐补:公司有食堂,提供三餐和水果;4. 免费班车接送,多条线路公交、近地铁;5.舒适办公环境:全新装修办公楼,周围有万科购物广场;6.透明的晋升空间:公司进入快速发展阶段,人员快速增多,晋升空间大;7.超多假期:月休8天,另有法定节假日、婚假、产假、丧假、病假、事假、妇女节假、儿童陪护假和5~20天年假;8.年度活动:年度调薪、年度体检、年度旅游、年度大奖;9.员工丰富活动:每月员工生日聚会、员工俱乐部活动、员工健身房(免费舞蹈、瑜伽课)、微波炉、零食柜、冰箱、药箱,不定期下午茶;10.超多大礼包:生日礼金、节假日礼金、结婚礼金、生育礼金和APP商场购物优惠券,入职即送新人大礼包;11.完善的带薪培训:拓展培训、外训、内训等,关注每一位员工的发展;公司为有重大贡献的员工每年提供数个MBA学习名额。

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店长(高端二手车行)青岛中信达汽车服务有限公司青岛-市北区0.4-1.5万/月11-15

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

棋牌游戏1.展厅日常、接待管理2.根据年度营销规划,制定并落实销售目标和工作方向规划3.负责制定并执行销售顾问绩效考核方案4.销售团队的培训,绩效考核的实施5.激励,辅导,评估销售人员的工作,根据公司的规范提供指导6.管理并检查展厅销售活动以及数据,向店总提供必要的信息支持7.直接向副总经理汇报,与所有销售人员保持紧密的工作关系,支持和管理面向客户的销售服务工作8.处理各项与销售相关的突发事件,保证并提升客户的满意度9.其他部门进行工作沟通和协调10.完成上级领导交办的其他工作

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营销7500起 储备店长 工作地址可就近安排深圳市乐有家控股集团有限公司深圳-龙岗区0.6-1.3万/月11-15

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

欢迎加入乐有家总部实验基地纯大学生团队——15-19届毕业大专以上学历,团队氛围年轻【薪资不高换工作?】来这里,高底薪,高提成,人均收入13000+,79%月收入过万,让你赚到!【专业方向求职难?】来这里,不限专业,只要你肯学,一对一导师带教,让你学到!【19年毕业没经验?】来这里,无需经验,欢迎一张白纸的你!【想做销售怕应酬?】来这里,不需要喝酒,不需要应酬,简单真诚,阳光透明,让你快乐工作!【想要晋升怕打压?】来这里,每月一竞聘,不需要经验,不需要工龄,不需要业绩,只要你有能力就能上!【这是哪里?】乐有家控股集团总部***个实验基地——纯大学生团队——特种兵团队。【什么是特种兵?】迎难而上,只做有挑战的事!特别能吃苦,特别能战斗,特别能坚持!【特种兵有什么待遇?】996:本科学历7500起,大专学历6800起966:本科学历6100起,大专学历5300起再享有高55%-80%高额奖金更多福利:五险一金、各类带薪假、专业培训、高端智能手机及话费套餐、国内外旅游等多项福利!【特种兵有什么要求?】1、年满18周岁,统招大专及以上学历,五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好;2、想挑战高底薪高提成,热爱销售,想证明自己,能吃苦耐劳,承挫抗压能力强;3、想加入人均月入过万的优秀团队,能适应现代化、扁平化、参与式管理模式,能接受严格的职业化培训考核;4、想获得“一对一导师制”专业培训带教,能接受严格筛选,能接受一周左右岗前见习培训(不提供补贴,但培训免费、住宿免费,工作内容实战体验),尊重双向选择;5、想加入集团总部实验基地大学生创业团队,想有快速、公正的晋升机会,敢闯敢拼,有良好的服务意识,有较强的创业欲望。【特种兵有什么任务?】1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;2、通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户,及时将客户信息、盘源信息录入公司系统;3、熟练掌握区域楼盘详细情况,实地勘察物业状况,确认权属,对物业进行专业评估,签订业务委托书,收取钥匙;4、接待客户,提供业务咨询,带客看房、跟进磋商、谈判签约,收集相关资料;5、每日完成规定的量化指标;6、主动收集市场信息,为公司发展提供合理化建议;7、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理,接受上级工作指导与安排;8、树立品牌意识,注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。面试联系人:李磊主任 15980707046 欢迎加v

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急招汽贸门店店长-潢川北京河马新车科技有限公司信阳0.6-1万/月11-15

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作内容:1.组建店面销售团队2.根据公司任务目标制定工作计划并完成3.做好店面的运营和管理工作4.定期根据公司要求进行培训,增强团队战斗力职位要求:1.25-35岁,大专及以上学历,有销售管理经验2.执行力强3.公司快速发展期,希望有较强的适应能力和学习能力4.有自己的奋斗目标工作时间:朝九晚六

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售后总监济南康正震宇汽车销售股份有限公司贵阳4.5-6千/月11-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:

棋牌游戏1、负责售后车间人员管理、设备管理;2、负责公司年度计划分解,月度产值的提升;3、负责售后维修人员培养及考核等

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车间主管四川珅豪汽车销售服务有限公司成都-双流区3-6千/月11-15

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、 以确保车间生产工作安全、规范、高效为目标;2、合理安排车间内各项工作的开展,确保服务核心流程有效执行;3、管理车间工位、工具、设备,落实5S定制管理;4、 执行各项环境检查要求及相关措施;5、负责本部门员工绩效评估、岗位调整、培训发展计划及激励措施;6、协助并配合服务经理处理技术方面的问题;7、了解当地的汽车修理车间管理和客户需求动态。岗位要求:1、高中以上文化程度;2、汽车修理中级证书及汽车维修经验3年以上;3、具有一定团队管理能力;4、具有一定的售后工作管理能力;5、具有驾驶能力。

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店长(维修中心/社区店)江苏奇特异车业科技股份有限公司常州-新北区6-8千/月11-15

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

棋牌游戏工作内容:1.负责门店快修、快保、洗车、保险、美容等工作管理;2.负责团队组建及工作任务分工安排;3.负责门店业绩达成。职位要求: 1.有汽车售后维修团队管理经验,熟悉快保、快修业务运作模式。2.有同行工作经验优先。

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售后经理(外派)惠州惠美昌汽车服务有限公司广东省0.8-1.5万/月11-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|棋牌游戏公司规模:50-150人

1、汽车/营销专业本科或以上学历;2、熟悉国家汽车相关法律法规;3、具有一定的服务营销知识以及丰富的汽车理论知识和汽车维修经验;4、5年以上汽车维修行业工作经验和3年同等岗位经验;5、有较丰富的管理经验、较强的组织、协调能力及较强的语言表达能力;6、 熟悉计算机操作,并熟练运用汽车维修管理软件;7、 持有汽车驾驶执照;8、售后数据的总结,分析与改善。薪酬福利:1、入职即为员工购买社保与住房公积金;2、享受带薪法定假、年假、婚假、陪产假等;3、每月工作餐补助;4、员工年度免费体检;5、过节享受过节费用礼品补贴等;6、年底奖金等;7、丰富的员工活动、旅游、生日聚会。备注:1、本岗位需外派广东省内工作,请无意外派者勿投。2、各子公司经营品牌包括广汽丰田,捷豹路虎,广汽菲克。

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